蔡英文政府推出育兒津貼加碼政策，將現行每月2,500元的育兒津貼，加碼到每月5,000元，托育政策催生聯盟今天（7/15）召開記者會抨擊，蔡政府加碼育兒津貼是完全錯誤的政策，只是肥了業者，排擠公共托育服務，將繼續惡化低生育率，呼籲蔡政府停止加碼。
內政部公告今年上半年度新生兒數僅79,760人，全年新生兒總數恐跌破16萬，將創下史上最低紀錄。民團指出，蔡英文總統2020大選政見之一，是把現行每月2,500元的育兒津貼加碼到5,000元，這是一個錯誤政策，只會讓生育率繼續往下掉。
托育政策催生聯盟召集人劉毓秀表示，台灣生育率已經達到「亡國滅種」的程度，但蔡政府卻推出錯誤的托育津貼加碼政策，花的錢只是灑到業者口袋裡，排擠公共托育，根本是「與虎謀皮」的政策。劉毓秀解釋，發5,000元津貼會促使媽媽或阿嬤辭職待在家中照顧，造成家庭收入驟減，養不起更多小孩，養家活口又變成完全是男人的責任，這只會讓男女都更恐婚、恐育。
劉毓秀說，津貼加碼政策也會讓私立托育業者有機可趁，一旦家長把小孩送托到沒有管制的私立托育，也可以得到每月5,000元，私立業者就會集結起來退出管制、自行漲價。劉毓秀認為，5,000元育兒津貼推動女性辭職，又瓦解托育服務的現行管制，這兩個因素加起來，低生育率就會繼續惡化。
婦女新知基金會政策部主任覃玉蓉表示，根據調查數據，只要女性就業率高，生育率就高，北歐國家女性勞參率偏高，鼓勵男女一起照顧小孩，還有高額薪資補貼，生育率也較高。反觀台灣生育率低，跟社會認定照顧小孩是媽媽責任，以及職場對孕婦不友善都有關。覃玉蓉強調，發5,000元育兒津貼，並不會改善傳統性別分工，也無法解決少子女化，政府應該思考的是如何發展公共托育制度。
全國教保產業工會監事陳亮吟表示，從教保人員的角度出發，他們的勞動條件要受到保障，才能好好照顧小孩，但民進黨全面執政後，看不到國家解決托育問題的決心，至今幼托園所仍不斷發生超收事件，導致虐童現象頻傳。陳亮吟說，教保員工作相當繁重，卻只領微薄薪資，根據2017年的勞動條件調查報告，教保員每日平均工時達到十小時，66%教保老師也沒有合理加班費和補休，教保員身心俱疲，政府都漠視不理，呼籲政府應該正視並提出解決方案。
托育聯盟專員黃喬鈴呼籲，政府應該停止加碼育兒津貼，轉而將預算投注在建置平價、普及的公共托育服務，由政府管理品質和費用，讓人民可以兼顧工作和育兒；她也說，發展公共托育，也可以提供大量女性就業機會，並保障合理的勞動條件，這才是積極性、有生產性的福利政策，也才是對抗低生育率的解方。
