輪班間隔縮至8小時 工會痛批：還沒病倒先累倒

勞動部昨天（6/8）發佈公告，在第三級疫情警戒期間縮短製造業、批發業、綜合商品零售業、倉儲業等4行業輪班間隔為8小時，勞工團體「工鬥」今天下午赴疾管署，批評勞動部是逼勞工在「染疫病倒」和「過勞累倒」之間做選擇，呼籲疫情指揮中心保障勞工的生命健康安全，因為「勞工的命也是命」。

疫情期間，勞動部接連改惡勞動條件，5月17日先是以「天災事變」為由，開放製造、物流、通路商等民生相關產業勞工可適用《勞基法》第32條第4項（開放超時加班）、《勞基法》40條（停止一例一休、國定假日、特別休假），昨日又將輪班間隔從11小時縮短至8小時。

台灣倉儲繼貨運產業工會總幹事葉奕瑄表示，勞動部接二連三「開後門」，先是開放超時加班，又停止休假，超時停休的勞工本來就已經嚴重過勞，11小時輪班間隔是最後的休息保障，現在竟然還要被下修到8小時，「根本是逼勞工在染疫病倒和過勞累倒之間做選擇！」痛批勞動部本應保護勞工，卻已變成勞工的加害者。

此外，本次輪班間隔縮短是第一次勞動部未經勞動基準諮詢會評估就實施上路，葉奕瑄表示，諮詢會曾在2019年7月就製造業等11個行業若遇到「天災事變」是否縮短班間隔進行討論，但當時並未同意開放，此次勞動部竟完全無視諮詢會的意見，也未再次召集諮詢會，就直接放寬輪班間隔，讓諮詢會形同虛設。

葉奕瑄表示，衛服部日前想放寬醫護人員輪班間隔，還知道要事先發文徵詢醫院和工會意見，這次勞動部放寬勞工輪班間隔，竟完全沒有和工會與基層討論，「難道需要衛服部來教勞動部怎麼傾聽勞工意見嗎？」