責任主編：陳韋綸
新勞動部長陳雄文今天（8/22）上任。（攝影：陳逸婷）新任勞動部部長陳雄文今天（8/22）上任，多個勞工團體也在就職典禮外抗議。團結工聯、台灣國際勞工協會、全國關廠工人連線等勞工團體帶來8個勞工問題，要求陳雄文作答。勞團也送給他一雙草鞋，希望他能「脫下皮鞋、穿上草鞋」，與勞工站在同一陣線。台灣勞工陣線特別針對下週一即將登場的基本工資審議，再度呼籲提高至23,745元。勞動部內，陳雄文表示，勞工與產業是「夥伴關係」，並以蛋雞做比喻，認為基本工資如果一下子調太快，像是「把生蛋的雞殺了」，將阻礙產業發展，勞工也吃不到蛋。
搶在就職典禮前，團結工聯等勞團出了一份考題，要求這位新任的勞動部長作答，顯示勞團對於環工背景出身的陳雄文仍有疑慮。這些問題包括：如何提高基本工資、處理派遣濫用、勞基法第28條修法、勞保年金破產危機、縮短法定工時與禁止變形工時、遏止工會打壓、勞基法一體適用與分配不公...等等。而對於陳雄文強調自己對於產業界有相當的了解，聽在勞團耳裡也顯得刺耳，今天勞團帶來一雙寫有「專業不足可以學，勞工立場要優先」的草鞋，希望他能穿上草鞋，與勞工站在一起。
台北市產業總工會總幹事陳淑綸表示，陳雄文過去的行政經歷缺乏勞工背景，是一位「外行部長」，上任前又對媒體誇口熟悉產業界，既然如此「知彼」，更應要求資本加吐出超額獲利給勞工，並且遏止無良資方苛刻勞工薪資福利、打壓工會、規避法令...等種種惡行。對於媒體形容陳雄文有卓越「規劃力」、「執行力」、「溝通力」，陳淑綸也質疑，這些「溝通協調」如果只是幫資本家協調勞工，將會是「請鬼拿藥單」。
基本工資審議將是陳雄文上任的第一個挑戰。北市產總理事長蔣萬金表示，2年前基本工資審議結果，漲幅之小，一天「連一個茶葉蛋」都不到，他要求陳雄文正視勞工處境，了解現行基本工資僅19,273元，讓多數勞工根本「活不下去」。另外，勞陣則在就職典禮進行的同時，於場外呼籲基本工資應以「每人每月最低生活費標準」為基礎，調高至月薪23,745元、時薪143元，才能落實保障勞工最低生活水平。
陳雄文接受採訪時表示，勞工與產業是夥伴關係、勞工權益與經濟發展應該平衡，政府的角色是在失衡時介入。陳雄文認為，像現在所得提升，但是勞工卻沒有分配到經濟成長的果實，因此他支持在下週基本工資審議時達成「調漲」共識。不過，他也表示，怎麼調整還是得參考GDP、CPI值的成長狀況，如果基本工資衝太快，恐怕會阻礙產業發展，這麼一來，就像是「把生蛋的雞給殺了，最後還是沒有蛋可以吃」希望以讓雞可以繼續生蛋為前提來考量，「大家才有蛋可以吃」。
勞團出考卷，要求沒有勞工背景的陳雄文作答。（攝影：陳逸婷）
勞團送上草鞋，要部長脫下皮鞋，與工人站在一起。（攝影：陳逸婷）