強颱瑪莉亞來襲，專櫃暨銷售人員工會今天（7/10）上午到台北忠孝SOGO百貨前抗議，要求百貨業者不該在颱風天強迫專櫃人員出勤，並呼籲政府盡速完成「防災假」立法，比照公務員在天災時可停止上班，保障廣大勞工的生命安全。
專櫃暨銷售人員工會理事張乃芃擔任了5年的櫃姐，她表示，颱風期間，百貨業員工通常無法放假，百貨會自己判斷風雨，要求員工出勤上班。若不上班或者因為風雨而遲到，都會遭開罰，直批「非常不合理」。
張乃芃解釋，百貨公司對專櫃人員普遍訂有遲到或空櫃罰款，專櫃人員雖然是櫃商的僱員，但實務上百貨公司握有管理權，是否放假也是由樓管依照百貨高層的指令單方面告知。颱風時若發生空櫃狀況，百貨會向櫃商開罰，而櫃商通常就會將罰單轉嫁給專櫃人員。根據工會調查，國內百貨業罰金最高的是三創生活園區，空櫃兩小時罰3,000元，一日10,000元；微風松高、敦南誠品、新光三越A8、A11，罰款5,000元；內湖禮客和天母SOGO罰款2,000至5,000元。
專櫃暨銷售人員工會秘書廖郁雯表示，工會曾針對過去幾年蘇迪勒、尼伯特、莫蘭蒂、馬勒卡等四個颱風侵台期間，百貨專櫃人員的出勤狀況進行3次調查，結果顯示，七成員工被要求在颱風天出勤。其中比例最高的，是在2016年尼伯特颱風時，同屬遠東集團旗下的SOGO和大遠百，櫃哥櫃姐出勤率高達97.6%和95.9%。
目前勞動部雖然訂有《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》，明文若員工因天災未能出勤，雇主「不得視為曠工」、「宜不扣發工資」，但要點僅是行政指導層級，並不具強制力。
台北市產業總工會理事長鄭雅慧批評，「防災假」的立法，一擱置就是十幾年，很多勞工至今沒辦法放颱風假，政府把勞工跟公務員一刀劃分，公務員只要地方宣布停班停課就不用上班，但勞工卻要看運氣，遇到好的公司可能會比照公務機關，但更多勞工若為了自身安全不上班，卻會被扣薪，甚至被罰款、扣獎金，非常不人道。鄭雅慧痛批，「政府要修惡《勞基法》時這麼積極，要立法保障勞工人身安全時卻這麼怠惰。」
婦女新知基金會倡議部主任周于萱表示，針對「防災假」的立法，勞動部過去曾表示天災不可歸責於雇主，所以不該把責任放在雇主身上，「但難道颱風來是員工的責任嗎？」周于萱表示，每年都有勞工因為風災出勤造成工傷，或因為不出勤被公司扣薪、刁難，勞動部卻都毫無作為，不停推託，去年（2017）立法院曾召開公聽會，各黨派都推出「防災假」版本，原則上已達成共識認為風災時應讓勞工休息，但勞動部至今卻仍堅稱沒有社會共識。
上午，工會團體在SOGO門外召開記者會後，待11點開始營業，便進入百貨內散發傳單給專櫃人員，呼籲共同加入工會爭取「防災假」的立法，並求百貨業應在颱風天停止營業，保障勞工生命安全。
